為深入推進“人才強企”戰(zhàn)略，暢通技能人才職業(yè)發(fā)展通道，實現(xiàn)人才發(fā)展與公司戰(zhàn)略的深度耦合，構(gòu)建"多維立體化"培養(yǎng)體系，5月27日，艾坦姆流體公司開展2025年技能人才自主評價工作，鄒城市就業(yè)局職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)部領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場指導(dǎo)本次人才自主評價工作。

    此次技能人才自主評價工作涉及鉗工、車工等工種，公司共30余人參加技能評價，公司嚴格遵循國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，考核采用現(xiàn)場實操、理論知識答卷、論文答辯方式進行，充分結(jié)合崗位特點和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)針對性設(shè)計考試試題，由相關(guān)專業(yè)考核負責(zé)人對參加考核的技能人員進行專業(yè)評價，出具考核評定成績，全程監(jiān)控錄像，嚴格規(guī)范評價流程。評價結(jié)束后，通過認定的合格人員將由企業(yè)發(fā)放全國認可的職業(yè)技能等級證書。

    技能人才是支撐中國制造、中國創(chuàng)造的重要力量。近年來，艾坦姆公司持續(xù)聚焦培養(yǎng)造就更多高技能人才工作，深入推進三項制度改革，構(gòu)建基于價值創(chuàng)造的考核激勵機制，讓崗位“活起來”，讓人才“動起來”，同時也讓職工的成長通道更為多樣，在職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展中有更多的選擇余地。

    下一步，艾坦姆流體將持續(xù)深化技能人才自主評價工作，積極發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，不斷完善評價體系和激勵機制，多措并舉加快建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、技藝精湛的高技能人才隊伍，讓更多員工從中受益，通過技能綻放光芒，助力更多人才與企業(yè)實現(xiàn)合作共贏，賦能公司高質(zhì)量發(fā)展。